为充分发挥“防火”与“灭火”的最佳效能，云南省昭通市消防救援支队积极推行常态化“防消联勤”工作机制，前移工作关口，提高队伍“灭火、巡查、宣传”综合能力。

　　“防消联勤”有效结合。支队实行消防监督人员和消防救援站消防员组成防消联勤巡查队伍，主要针对公共娱乐场所、宾馆、人员密集等重点单位（场所），“一队一站”人员主要针对“九小场所”进行巡查检查。结合消防救援站“六熟悉”和灭火预案制修订工作，对单位内部的自动喷淋系统、室内、外消火栓、消防车通道、消防水源等进行详细排查、登记，同时，针对“七类重点人群”和“三支处置队伍”开展宣传教育培训，督促责任单位绷紧消防安全弦。

　　人才队伍不断充实。支队按照专业化、职业化方向，大力培养与履行火灾防控职责匹配的人才队伍，并针对消防救援站参与检查的范围内容，定期加强业务培训，组织消防监督业务骨干采取“线上+线下”“理论+实操”等方式，对消防救援站指战员和“一队一站”人员进行消防安全检查、消防宣传、法律法规等业务培训，提升其能力素质。组织具备相应学历和工作年限、政治思想过硬的指战员参加执法资格考试、取得执法资格，培养更多懂防火、会灭火的复合型人才。

　　消防宣传突出重点。支队在开展防消联勤巡查时，面对面为熟悉演练单位员工及周边商户、群众讲解消防知识，提高群众消防安全意识。同时，充分发挥新闻媒体的舆论监督作用，通过在新闻媒体播发公益广告、媒体跟踪报道专项行动、曝光火灾隐患和违法行为等形式，广泛发动人民群众切实关注消防、积极参与消防，形成全社会关注、支持消防工作的良好氛围。

　　（王德）

原文链接：https://www.mem.gov.cn/xw/jyll/202406/t20240615_491760.shtml
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